12月27日，沈阳蜡化召开2017年培训工作及岗位能力测试表彰会，总结公司一年来的培训工作成果，并对在测试中取得优异成绩的员工进行了表彰。
据了解，共有1003名员工参加了本年度日常培训考试和年终岗位能力测试，综合排名前100名的员工获得表彰。
自2015年起，沈阳蜡化开始执行《员工职业培训三年规划》，以“一年打基础，二年上台阶，三年见成效”目标全面开展培训工作，并与专业公司合作开发了符合沈阳蜡化实际工作需要的信息化培训系统及专业题库，并将理论学习与跨行业培训、岗位互学、签订师徒协议、部门间交流等方式相结合，形成一套完整有效的培训体系，在公司范围内形成了爱学、肯学、善学的浓厚学习氛围，切实提高了员工岗位技能和团队业务水平。